L'anhelada estabilitat laboral en sanitat arriba abans als titulats de FP que als universitaris
La signatura de contractes indefinits és menor entre els graduats en concloure la formació, principalment per un motiu instructiu.
I a més: L'opció de compartir hospital de pràctiques prolifera en el grau en Medicina per una excepció legal
L'ocupació en l'àmbit sanitari és abundant. No obstant això, aquesta pateix d'un excés de temporalitat. Milers de professionals del sector enllacen acords laborals de manera contínua, a l'espera de la desitjada plaça fixa. La inestabilitat s'ha convertit en una característica inherent a la feina en el camp de la salut, especialment a l'inici de la trajectòria laboral. És més, els graduats de graus d'aquesta branca de l'ensenyament són els que tenen més complicacions per trobar un contracte indefinit en sortir de la universitat. És més senzill per a aquells treballadors que tenen un títol de Formació Professional (FP).
Aquesta conclusió prové de l'últim informe de la Fundació Coneixement i Desenvolupament (CyD), focalitzat en la inserció laboral després del període de formació. Per a això, analitza les dades relatives a la promoció que va acabar els estudis al curs 2019/2020. En concret, la seva situació al mercat de treball quatre anys després d'obtenir la titulació.
L'informe publicat revela que només el 43,5 per cent dels graduats en graus de Ciències de la Salut havien signat un contracte indefinit. Es tracta de la proporció més baixa de totes les branques de l'ensenyament abordades, tant universitàries com de FP. Precisament, els titulats en cicles de tècnic sanitari van trobar l'estabilitat laboral amb més facilitat. En concret, ho va fer el 67,8 per cent dels integrants de la generació titulada en el curs acadèmic 2019/2020.
Cal assenyalar que, més enllà de la inestabilitat habitual de l'ocupació sanitària, aquest percentatge ve propiciat pel camí que molts titulats universitaris segueixen després de la facultat: la Formació Sanitària Especialitzada (FSE). La dedicació de dos a cinc anys —depèn de la disciplina— a aquesta via d'instrucció en el Sistema Nacional de Salut (SNS) incideix en l'escassa prevalença dels contractes indefinits entre els metges, infermeres, farmacèutics o psicòlegs acabats de graduar.
És més, la taxa d'afiliació mitjana dels titulats universitaris en Ciències de la Salut és la segona més alta de l'espectre formatiu, en superar el 85 per cent. No s'ha d'oblidar que els contractes FSE requereixen d'inscripció al registre de la Seguretat Social.
Més estabilitat en el pla enginyeril
Els vaivens del mercat laboral d'índole sanitària no es repeteixen en altres sectors. Un exemple són els graduats de carreres universitàries tècniques. El 95,1 per cent dels titulats en informàtica van trobar feina estable als quatre anys de sortir de la facultat. La proporció és similar entre els del camp de l'enginyeria, la indústria i la construcció (93,3 per cent).
En el cas de la FP, el 94,6 per cent dels tècnics provinents de cicles relacionats amb la informàtica i les telecomunicacions van aconseguir un contracte indefinit poc després de rebre el títol. Els segueixen els tècnics provinents de cicles relacionats amb el transport i el manteniment del vehicle, en aconseguir aquest objectiu el 90 per cent del total de la generació analitzada. Uns percentatges davant els quals pal·lideix la xifra de l'àmbit de la FP sanitària, inevitable víctima de la inestabilitat laboral, tot i comptar amb un millor resultat que les formacions universitàries de Ciències de la Salut.
